Ev Hanımları Müjde! Hiç Sigorta Girişi Olmayanda Emekli Olacak..!

Sigortasız kadınlar ve ev hanımı olarak hayatını sürdürenlere devletten emeklilik imkanı sağlanacağı paylaşılmıştı. Peki bu düzenleme hayata geçiriliyor mu? Kanun teklifi çıktı mı? ne zaman yasalaşacak? pekçok vatandaş araştırma yapmaya başladı.

Ev Hanımları Müjde! Hiç Sigorta Girişi Olmayanda Emekli Olacak..!
  • 09 Kasım 2020, Pazartesi 17:15

 

 

 

 

Sigortasız Ev Hanımlarına Büyük Müjde! Ev Hanımlarına Emeklilik İçin Kanun Çıktı Mı?

 

Kadınların pek çoğu çalışma yaşamında aktif olarak bulunmazken evhanımı olarak anılmaktadır. Ev hanımlığı en zor işlerden biri olarak biliniyor. Ancak bir meslek olarak kabul edilmeyen ev hanımlığı için kadınlar sigorta ödemesi yapamıyorlar ve gelir elde edemiyorlar. Kadınlar evlerinde yaptıkları işlerden de gelir elde edebilirler. Yeni evlenen veya çocuk sahibi olan kadınlar çalışma yaşamına ara verebiliyor. Ev hanımları için emeklilik yolu açılmalı fikri ile emeklilik gündeme gelmişti… 

 

Meclise sunulan yasa tasarısı ile birlikte ev hanımları için artık emeklilik bir hayal olarak kalmayacak ve yapılan düzenleme ile hiç çalışmamış olmasına rağmen ev hanımları 25 yıl evlilik ve 50 yaş şartına olmaları durumunda emekli olabilecekler. SGK ile bağının olmaması şartı olan kadınların sigortalı olarak SGK’ya bildirilmemiş olması ve herhangi bir işyerinde çalışmaması emekli olması için yeterli olacak. Ev hanımlarına emeklilik ile ilgili son dakika haberleri…

 

Ev Hanımlarına Emeklilik Yasası Geçti Mi?

 

Bazı basın ve yayın organları kadınlara emeklilik sağlanacağı konusunda haber yapmaya başladılar. Bu haber pek çok kesim tarafından merakla bekleniyor. Ancak çalışmayan kadınlar 25 yıl evli kalmaları halinde emekli olabilecek. Kadınların gözü kulağı yapılacak açıklamalarda. Bu düzenlemenin kanun teklifi olarak meclise sunulduğu iddia edilirken düzenlemenin onay alması halinde kadınların emeklilik hakkı elde edebilmesi mümkün olacak. İşte yasa teklifine dair belirtilenler ve son dakika gelişmeleri…

 

Ev Hanımlarına Emeklilik Sağlayan Yasa Tasarısı Ne Zaman Hayata Geçecek?

 

Ev hanımları için oluşturulmuş yasa tasarısı hayata geçirildiği takdirde ev hanımları hiç sigorta kollarına bağlı olarak çalışmasa da şartları yerine getirdiği takdirde emekli olabilecek. Teklif kapsamında belirlenmiş ilk şart 1995 yılı ve öncesinde resmi nikah ile evlilik yaşamış olmasıdır. Başka bir ifade ile 25 yıl ve üzerinde evlilik süresi bulunan vatandaşlar bu haktan yararlanabiliyor. Teklifin diğer bir maddesinde ise kadınların yaş şartı aranıyor. Ev hanımları 1970 yılı ve öncesinde doğmuş olması şartıyla bu haktan yararlanabilecek ve 50 yaşını doldurmuş olması gerekiyor. Emeklilik için başvuru yapacak kadınların SGK ile bağının olmaması şartı da yer alıyor. Ev hanımları sigortalı olarak SGK’ya bildirilmemiş olmalıdır. Herhangi bir işyerinde çalışmıyor olması bu şartlardan biridir. SGK’dan dul yetim veya eşinden dolayı maaş alınmaması şartı da bulunuyor. Bu şartları taşıyanlar emekli olabilecek…

 

İsteğe Bağlı Emeklilik Nasıl Sağlanır?

 

Ev hanımlarına emeklilik sağlayacak yasa tasarısının meclisten geçip geçmeyeceği henüz bilinmezken şu anda uygulamada olan isteğe bağlı sigortalılık şartları arasında zorunlu sigortası olmama ve 1 ay içinde 30 günden az çalışma, 18 yaşını doldurmuş olmak ve malulen ya da yaşlılık aylığı almamak kriterleri bulunuyor. Bu şartlara uygun olarak bulunan vatandaşların sigorta primlerinin kendisinin ödemesini izin veriliyor. İsteğe bağlı sigortalılık sayesinde pek çok kişi emeklilik şansı elde edebiliyor. SGK İl Müdürlüğü ve Sosyal Güvenlik merkezleri tarafından gerçekleştirilecek bu düzenleme ile prime esas kazançların tavan ve taban sınırları arasındaki kalan kısım üzerinde belirleme yapılır. Prime esas kazancın %32'si ödenerek bu 32'lik kısmında yüzde 20'si malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi yüzde 12'lik bölümü genel sağlık sigortası primi olarak alınmaktadır. 

Beğendim 0 Muhteşem 0 Haha 0 İnanılmaz 0 Üzgün 0 Kızgın 0

SEN DE DÜŞÜNCELERİNİ PAYLAŞ!

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.


yükleniyor

BU HABERİ OKUYANLAR BUNLARI DA OKUDU

yukarı çık